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新入社員教育　1日目

経営方針書・会社概要・社内ルール・挨拶研修など、マイシンを知っていただくことから始まります。
経験、未経験問わず、トラックの適切な運転方法や安全確保の基本、トラックの特性、自身の健康や危険予測、緊急時における対応など全国トラック協会様資料（指導監督12項目1篇～2編）の講習を行います。プロドライバーとして多様な道路事情に対応する為、運行時の判断に高度な能力が必要となるため、安全教育はしっかり行います。
※指導監督12項目は、法律上義務付けられている教育です。

新入社員教育　2日目

午前中は、指導監督12項目の3～4編を行います。
午後からは、コメンタリー運転や指差呼称など事故防止のための行動や商品の扱い方などをDVD視聴します。また、ドライブレコーダー動画で、トラックの視点からの危険予知やヒヤリハットなどでヒューマンエラーの防止を学びます。

新入社員教育　3日目

日常点検や洗車機・備品の使用方法、商品を崩さないように運ぶための養生の仕方など安全衛生教育とフォークリフト実習を行います。
1トン未満のフォークリフトを使用するため、免許は必要ありません。リフトの特性や操作の仕方を実際に運転しながらの教育になります。

新入社員教育　4日目

午前中に初任診断を行います。
独立行政法人自動車事故対策機構NASVA（ナスバ）さんへ赴いて、約1時間40分受講します。
初任診断は、ドライバーの適性診断を行うテストのようなものです。個人にあった指導を行うため、運転時の良い所やクセを知り、事故を未然に防ぐための留意点などをカウンセリング手法を用い指導及び助言を行います。

※予約がとれなかった場合、別日になります。
※診断手数料や旅費、駐車場代は会社負担です。

午後からは、リーチリフト（3日目はカウンターリフト）を使用しての実習になります。
納品先様によりリフトが違うため、カウンターとリーチリフトどちらも教育します。

9:00～10:30	NASVA名古屋主管支所にて初任診断を受けます。(旅費・受講費は会社負担) NASVA（ナスバ）とは…独立行政法人自動車事故対策機構です。 動作の正確さ・性格・視覚機能測定・安全態度及び危険感受性などのテストを行い、自身の運転についての認識を深めるものです。
13:00～14:00	帰社後、この結果をもとに指導・カウンセリングを行います。
14:00～17:00	その後、フォークリフト免許がなくても乗務することのできるリフトを使い、基本的な動作を反復練習します。

新入社員教育　5日目

トラック運転実習を行います。
運転する前に運転する際の心構えやトラックの向上の特性、内輪差や死角などを習います。また、構内で後退練習を行います。
午後から、信号機などが少ない神野ふ頭内で走行練習を行います。その後、一般道での走行練習を行います。コメンタリー運転や指差呼称を実際に行いながら丁寧に行います。

新人横乗り指導（添乗指導）6日目～

特定指導員（愛知県トラック協会、添乗指導研修受講者）による現場教育を行います。
人により教育日数が違いますが、未経験の方で約1ヶ月から１ヶ月半ほどになっています。添乗指導記録において、評価が一定以上になると、単独乗務検定を管理部が2日間かけて行います。
単独乗務後1ヶ月目と6ヶ月目に定期添乗します。
合格しても自信がないなどありましたら、いつでも管理部や配車係にお声掛けください。添乗指導や練習を行う日を決めていきます。

添乗指導記録には、14項目あり、各チェック事項を評価します。
得意なところと苦手とするところを洗い出し、個人に合わせた指導を行うための記録です。

新人ドライバー・講習希望者・事故惹起者教育（3ヶ月ごと）

外部講師による集合教育です。
新人ドライバーさんと事故惹起者は必ず出席ですが、講習会への参加希望者を募り行います。
通常業務で疑問に思ったことや難しいと感じていることなどの講習会には積極的に出席頂けます。一部紹介します。

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外部講師	トヨタL＆F中部㈱
講習内容	豊川冷凍倉庫内にてリーチリフト講習 本社1名・豊川6名参加

外部講師	住友ナコフォークリフト販売㈱豊橋営業所
講習内容	本社にてカウンターリフト講習 本社7名・豊川2名参加

外部講師	（一社）日本トラックドライバー育成機構
講習内容	JTDO交通安全講習会 本社17名・豊川2名・浜松3名参加

外部講師	㈱プロデキューブ
講習内容	安全講習会 本社15名・豊川4名参加

外部講師	トヨタL＆F中部㈱
講習内容	KY道場研修会 1回目：管理部1名・倉庫部2名参加 2回目：管理部3名・倉庫部1名・豊川1名・浜松1名参加

外部講師	住友ナコフォークリフト販売㈱豊橋営業所
講習内容	カウンターリフト講習 本社5名・豊川2名・浜松4名参加

外部講師	MS＆ADインターリスク総研㈱
講習内容	惹起者研修 本社4名参加

安全講習会

机上での講習会がメインです。外部講師の方にお越しいただき、開催しています。参加者はリーダーやサブリーダー、希望者、入社1年未満の方などです。
45期からブレインストーミング方式も取り入れ、参加者全員の声を聴くことができ、意見の出しやすい会議となっています。

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外部講師	中部交通共済（協組）
講習内容	入社1年未満対象安全講習会 本社12名・豊川1名・浜松3名参加

外部講師	中部交通共済（協組）
講習内容	安全講習会（ブレインストーミング方式） 本社7名・豊川3名・浜松2名参加

外部講師	中部交通共済（協組）
講習内容	安全運転講習会 浜松22名参加

外部講師	（一社）愛知県トラック協会東三支部
講習内容	交通安全研修会 管理部2名・本社10名参加

ミーティング（各グループにて毎月1回）

グループは5～7名程で構成されています。配送する商品が似ている、配送エリアが同じなどでグループ分けがされています。
60分程度のミーティングで、挨拶訓練から始まります。
事故事例を活用し、再発防止のアイデアを出し合ったり、課題や問題点を深堀します。また、お客様の構内ルールなどの情報共有も行っています。
各グループが決めた目標に、どの様に到達するかを話しあい、結束力を高めていきます。
先輩社員さんや配車係に普段の疑問を吐き出す場としても活用されているようです。

47期　安全スローガン／年間・月間目標

年間目標

月間目標

品質向上の取り組み

年間取り組み

月間重点項目